2020-08-04 10:25:17 鸡西人事考试网 //jixi.huatu.com/ 文章来源：未知
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在公务员考试备考中，清楚一道题目的评分标准才能进行有针对性地答题，才能取得高分。而评分标准就是我们每道题目的要求。所以今天，国家公务员考试网就给大家整理一些归纳概括题的要求，帮助大家准确理解从而在归纳概括题中取得较好的分数。
一、常见要求
1.全面：多答不同关键词。我们都知道归纳概括题是踩点给分，为了在有限的字数内做到要点的全面，那我们就要尽量多呈现要点，不仅数量多，还要围绕材料内容多答不同点，尽可能覆盖材料中出现的内容。
2.准确：这一要求包含两个层面的意思：一是内容准确，要求我们“问什么答什么”;二是表达准确，要求回到材料，尽可能用材料原词原句。案例型、对话型材料要透过现象看本质，在材料原词原句的基础上再进行综合概括。
3.条理清晰：顾名思义就是要关注条理。最简单、基础的就是要分条作答，标清序号。更深层次的要求是按照材料逻辑呈现答案。如从材料找出点后，不仅简单1-8罗列要点，而是将相同内容的要点按照材料逻辑进行合并。
4.简明扼要：在不改变材料原意下，去掉一些修饰性、重复性内容。
5.分析透彻：透过现象看本质。如一些案例型、对话型材料，要透过案例和观点本身总结出核心观点、内容。
二、特殊要求
1.观点明确：将观点明确的表达出来，即要有要点帽子，核心关键词提前。如2019年黑龙江省考县乡类的第一题，在呈现答案时就要明确赵家村具体哪个方面变了。
2.恰当提炼：适当概括性表述。如一些案例型材料，需要自己进行要点的提炼。
（编辑：黑龙江华图）
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